作為自動化領域的技術領導公司，我們每天都致力於為社會的發展與進步做出貢獻。PC-based控制技術讓我們的客戶得以用更節省資源且更高效的方式生產各種商品，以期更能持續地滿足世界人口不斷成長的需求。此外，我們的產品還應用在系統相關的基礎設施中，例如發電、及水源／廢水處理系統。PC-based控制技術也可確保製藥產業的公司能夠安全可靠地生產重要藥物，疫苗和診斷測試。在醫療技術領域，倍福的產品可用於製造各種設備，有助於診斷疾病並幫助人們恢復健康。
同時，我們是一家重視人際關係、務實互動並友善合作的家族企業。我們也將這些特質實踐在我們的社會責任上，並超出一家公司所能做的程度。我們會支持本計畫的原因正是因為共同的理念。
地方組織
Beckhoff受到發源地東威斯特伐利亞（East Westphalia）的深刻影響。我們在當地贊助了多個體育、社會與文化機構、專案、協會及組織。這些活動確保了豐富多彩的社會生活，增進了社區意識，使人們能夠接受教育並豐富我們的日常生活和該地區。這一切包括了學校與幼兒園、運動俱樂部、戲院、音樂會等等。
同樣的，我們在全球的子公司也支援了深獲當地認同且能強化社區的各種計畫與組織。
培訓：是我們對下一代的責任
對於倍福 (Beckhoff) 而言，提拔年輕人才是我們公司理念中，不可或缺的一部分。良好的教育為年輕人開啟了形塑自己未來無限的機會與可能性。這是每個人自我成功的關鍵；整體而言，這也是社會成為一個值得生存環境的關鍵。身為一家活躍於全球的公司，我們在充滿活力的工作環境中，提供年輕人各式各樣的培訓機會，以及令人興奮的未來願景。
Beckhoff 在Verl 總部提供九種不同的學徒職業培訓。 我們也與比勒菲爾德應用科學與藝術大學 (HSBI) 居特斯洛校區合作，提供四個不同學位課程的實作綜合工程培訓。對我們來說，重要的是年輕人能夠接觸到實用的培訓課程。透過這種方式，他們能夠從一開始就參與專案，將他們的理論知識付諸實踐。在成功完成培訓之後，倍福的年輕員工就能獲得一份長期而有趣的職涯規劃前景。
為了培訓這些年輕人，倍福所依靠的是跟當地的大學建立良好的合作關係。因此，我們投資在年輕人的學術培訓上，在過去的十多年，我們一直透過贊助 Bielefeld 應用科技大學位在 Gütersloh 校區的三個專精於自動化技術領域的教授級基金，提升彼此之間的合作與發展。為了加強中型公司的實力，倍福自動化還支援贊助 Bielefeld 大學授予的「家族企業管理」教授職位。
除此之外，我們在德國及全球的子公司提供各種實習機會，讓那些未能在我們公司接受直接培訓的年輕人，都能深入了解我們公司，以及令人興奮的自動化技術領域。
網路：超越公司界線的承諾
身為一家活躍於全球的公司，Beckhoff面臨著各種影響我們技術與商業活動的技術及政治變革。因此，我們持續不斷地與政治代表、協會及組織，保持良好的對話。反復地思考他們所提的建議，並且在我們的各項行動中納入考慮。其重點始終圍繞在各方雙贏及以達成目標為導向的對話上。
從研發技術是以造福社會的角度出發，我們討論了自動化技術、微系統技術、資訊及通信技術等主題，包括像是可持續性、氣候保護與能源；以及有關健康、移動性與安全性等，更為廣泛的關鍵性問題。場域專屬的議題對我們而言也很重要，培訓及人力資源政策更是不在話下。在與協會及聯合會（例如 Acatech、Stifterverband、ZVEI、VDMA、VDI、VDE、IEC 及 IEEE）的跨學術交流中，我們協助塑造了技術、社會政治、經濟及科學等條件，並向前推動各項創新。「it's OWL」（智慧型技術系統 OstWestfalenLippe）的先進群組 (Leading-Edge Cluster) 是我們德國總部所在地 East Westphalia 地區的重要合作夥伴。同時，我們還支援大學及研究機構中的各項研究計畫。最後但並非最不重要的一點是，我們與 VDMA 的「Nachwuchsstiftung Maschinenbau」（青年工程師基金會）等協會及基金會共同合作，設計了一連串的教育專案，以改善對技術工人的培訓。
位於坦尚尼亞 姆潘達·恩多哥的St. John Paul II中學
坦尚尼亞是世界上最貧窮的國家之一。目前（截至2022年），在這個德國2.6倍大的地區生活了6150萬人。人口正快速成長，且聯合國預估到2040年將會有1.20億的居民。目前，坦尚尼亞有43%的人未滿15歲。64% 的人居住在鄉下，且僅有不到25% 的住家有電力可使用。超過65%的人口從事農業工作。依據世界銀行的標準，有25%的人口為貧窮人口，這些人每天的生活費不到1.90美金。
我們希望讓坦尚尼亞的年青人們能有受教育的機會，進而追求美好的未來。來自費爾的Walter Lükewille神父（1930-2015），將此作為職志。他與Elisabeth Beckhoff（1924-2013）成為朋友，後者於1953年與丈夫Arnold共同創立了Elektro Beckhoff公司。經過超過45年在坦尚尼亞的傳教工作，回到德國後，他仍繼續致力於西坦尚尼亞的計畫。在Elisabeth Beckhoff的發起之下，我們從2005年起便已開始支援Mpanda教區的一些計畫。
其中一個例子便是建造St. John Paul II中學，這是一所位在姆潘達·恩多哥(Mpanda Ndogo) 的天主教中學，從2009年開始便獲得倍福的大量贊助。 從2014年學校開幕至今，我們已幫助將其基礎設施擴建到能永久容納360名學生的規模，且每年為每名學生支付約330歐元的學費。
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賴索托Semonkong的社區計畫
賴索托(Lesotho)的領土被南非所包圍。這個南非大陸上的小國家人口約200萬，因為地理位置較高而有「空中王國」之稱。其人類發展指數在191個國家中排第168位。 失業率非常高。多數人仰賴農業維生。
因此，我們在馬塞魯(Maseru)省的Semonkong村贊助了各種社區計畫來幫助當地人能有獨立而令人滿足的生活。其中尤其以未來農業發展為重點。為此，我們教導Semonkong的居民們重要的農業基礎知識，並與志工合作，由他們為農地執行供水的工作或建立新的種植與收成方式。獸醫服務則幫助確保村民飼養的動物健康，並提供有關動物健康及牛、馬、綿羊、山羊、驢子和雞等飼養方式等重要技術。我們的資金為動物提供疫苗並贊助獸醫的治療費用。
我們也贊助當地孤兒院與Semonkong學校，讓不同年齡的孩子能有受教育的機會。有了我們的支援，這兩個機構能確保為兒童提供每日的餐飲，並能夠採購教材及維護建築設施。
SC Verl
© Sportclub Verl
費爾（Verl）與足球的長遠關係及密切性就像費爾與自動化技術一樣。Sportclub Verl von 1924 e. V.的球隊歷史可以回溯到一百年前。Beckhoff家族從1970年初便已和球團密切合作。 SC Verl的第一支球隊從2008年開始便在Regional League West的半職業級聯賽中持續出賽。 在2020/21球季的季後賽中，費爾的球員們成功提升到丙級聯賽。
Beckhoff以贊助商的身份與其他當地的中型企業一同支持著球隊。在Beckhoff的贊助下，SC Verl除了在專業導向的足球運動之外，也能為基層體育領域提供許多機會。對於球團及其贊助者而言，重要的是來自周圍地區的每個孩子都可以踢足球。因此，從小孩到青年，不論男女都能有機會參與休閒導向的足球運動。除了第一支球隊外，也有一些較不以表現為主的成人球隊。綜合來說，我們希望能在費爾提倡友善合作及運動家精神。
當然，Beckhoff家族也對足球充滿熱情！ Hans Beckhoff、Frederike Beckhoff、Johannes Beckhoff、Arno Beckhoff、Stefan Beckhoff、Thomas Beckhoff、Michael Beckhoff與Jan Beckhoff均曾在不同的時期在費爾球團中以不同位置參與足球活動，且都非常具有天份（當然成功程度不一）！
在一年一度的Beckhoff杯，我們將從20個公司團隊中選出最佳團隊！
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