חדשנות עומדת בראש מעיינינו

לטכנולוגית האוטומציה יש חלק חשוב בעולם של היום, מפני שהיא מבטיחה התקדמות בכל תחום של החיים כמעט – החל מהפקת אנרגיה דרך אוטומציה של מבנים ועד בניית מכונות קלאסית, ובאותה מידה, גם בטכנולוגיה הרפואית ובתחום הרוקחות. בטכנולוגיות הבמה והתיאטרון, טכנולוגית האוטומציה מאפשרת יצירת תרחישי בימוי מרשימים במיוחד, ובטכנולוגיית התהליכים היא מאפשרת לממש תפישות עם בטיחות מובנית. אלו הם רק מעט מבין התחומים שבהם הטכנולוגיה שלנו באה לידי ביטוי. העובדים שלנו חוזרים ומפתחים בשיתוף פעולה חידושים ותפישות חדשים – אשר מהווים את הבסיס להצלחה שלנו וגורמים לכך שנוכל לגדול באופן בריא ויציב. חברת Beckhoff ידועה בכל רחבי העולם בזכות היותה חברה מובילה מבחינה טכנולוגית בתחום הבקרה מבוססת מחשבי PC, והשורשים שלה נטועים באזור המזרחי של Westphalia (וסטפאליה - גרמניה).

הבקרה מבוססת המחשב של בקהוף חוללה מהפכה באמצעות שנות ה-80 של המאה העשרים בשוק האוטומציה הקונבנציונלי, שהיה מבוסס עד אז על בקרים לוגים מיתכנתים. מאז חברתנו היא סמל לחידושים פורצי דרך, אשר במהרה הופכים להיות הסטנדרט החדש. היצע המוצרים בתחומים המרכזיים שלנו – מחשבים תעשייתיים, רכיבי I/O ופילדבס, טכנולוגיית הנעה, תוכנות אוטומטיזציה, אוטומטיזציה ללא חיישנים פוטואלקטריים וכן חומרה לעיבוד תמונה תעשייתי – המאפשרים לעובדים שלנו מגוון מרתק של תחומי עיסוק, מעניקים ללקוחותינו רעיונות פורצי דרך לעתיד בתחום הבקרה והאוטומטיזציה בתחום שלהם. כך תהיה תמיד צעד אחד מכריע לפני המתחרים שלך.

אוטומציה היא השוק של העתיד, שכן תמיד יהיה לה תפקיד מתפתח והולך בעולם שלא מפסיק להשתנות בקצב מהיר ביותר. הלקוחות שלנו – החל בעסקים קטנים, המשך בעסקים בינוניים ועד לקונצרנים הגדולים, פועלים בתחום רחב של תעשיות, והארגונים העסקיים שלהם הופכים להיות בלתי תלויים ומוגנים מפני משברים. מתוך היותנו שחקן עולמי איתן מבחינה כלכלית, שצומח בקביעות תוך שימוש באופן הרמוני ואורגני במשאבים שלו עצמו, אנו מציעים לעובדים שלנו משרות בטוחות עם הזדמנויות רחבות להתפתחות בצד היכולת לקחת אחריות ולמלא תפקיד פעיל בעיצוב החברה שלנו.

התרבות הארגונית שלנו, אשר מושפעת במידה רבה מהמייסד והבעלים המנהל שלנו, האנס בקהוף [Hans Beckhoff], מאופיינת באינטראקציה פתוחה ובאווירה משפחתית שבה העבודה הופכת להיות כיף. יחסי עבודה לא רשמיים שמונהגים בין העובדים מחזקים את רוח הצוות ושמים דגש על דרך של ידידות וכבוד, שבה אנו מתנהגים אחד כלפי האחר. התוצאה היא אווירת עבודה שנותנת הרגשה נוחה לכל אחד. לכן, אין זה פלא שאנו מחזיקים בצוות יציב, ורבים מבין העובדים שלנו נשארים אתנו במשך כל שנות הקריירה המקצועית שלהם, מאותו רגע שהחליטו להצטרף ל- Beckhoff.

אמון מקטין סיבוכים - זה בסיס המוטו שלפיו המנכ"ל שלנו, האנס בקהוף [Hans Beckhoff] מנהל את החברה שלו, הנמצאת בבעלות משפחתית. על מנת לאפשר לרעיונות חדשניים לפרוח, לעובדים שלנו ניתן החופש הדרוש להם כדי לפתח מוצרים חדשים וכדי לתרום מכישוריהם לפי האינטרסים והיכולות האישיים שלהם. הארגון שלנו דוגל בתהליכים שאין בהם מורכבות ואין בהם היררכיה, וכך העבודה היומיומית הופכת לפשוטה יותר ויעילה יותר.

בחברת Beckhoff, העובדים היו תמיד מאופיינים בתשוקתם לטכנולוגיה, בפתיחות שלהם לחדשנות ויצרנות ובנכונות שלהם לעבוד. כל העובדים שלנו מקבלים הזדמנות להתפתח ולקדם את הידע שלהם, ולהפוך למומחים אמיתיים בתחום העניין היחסי שלהם. את הערכים האלו היינו רוצים להעביר גם לדור הבא של המומחים, וזו הסיבה שהתחלנו כבר בשנת 1980 לאמן אנשים בתחומים טכניים ומסחריים שונים. החל משנת 2010, אנו מציעים תוכניות לימוד משולבות בעבודה בתחום ההנדסה, בשיתוף עם קמפוס Gütersloh של University of Applied Sciences Bielefeld.

ההגנה על הסביבה והשמירה על קיימות חשובים לנו. טכנולוגית אוטומציה תורמת לקידמה חברתית, על ידי כך שהיא עוזרת לחברות לייצר מוצרים באופן שיש בו ניצול משאבים ואנרגיה. בנוסף, אנו משפרים כל הזמן את מתקני הייצור ומבני המשרדים שלנו, במקביל לפעולות יומיומיות, על מנת להפוך אותם לבני קיימא ולחסכוניים באנרגיה. אנו אפילו עוזרים לטבע על ידי טיפוח כוורות דבורים. ועל מנת לפצות על אותו סוג של פליטת פחמן דו חמצני תחמוצת הפחמן הבלתי נמנעת, אנו תומכים בארגון myclimate gGmbh. ואלו רק שתי דוגמאות למחויבות המגוונת שלנו לעולם שהוא בר קיימא.